Direction de la planification et du développement organisationnel
Fédération des médecins omnipraticiens du Québec

L’organisation

La Fédération des médecins omnipraticiens du Québec (FMOQ) représente plus de 9500 médecins omnipraticiens du Québec regroupés en 18 associations. La FMOQ a à cœur la préservation de l’autonomie professionnelle des médecins de famille afin que ces derniers puissent se concentrer sur la qualité de l’acte médical ainsi que sur la santé des patients. Elle offre aux associations ainsi qu’à leurs membres de nombreux services dans divers secteurs de leur vie professionnelle, tant sur le plan de la représentation que de la négociation que sur ceux de l’organisation des soins et de la formation continue. L’organisation est à la recherche d’un nouveau talent pour occuper le poste de conseiller ou de conseillère au développement organisationnel.

Sommaire du poste

Le conseiller ou la conseillère relève directement de la directrice de la planification et du développement organisationnel de la FMOQ. La personne choisie contribuera à l’élaboration et à la réalisation des objectifs et des stratégies de la FMOQ dans les dossiers qui relèvent de cette direction. 

Principales responsabilités

• Conseille la direction de la planification et du développement organisationnel dans l’élaboration et la mise en œuvre de plan d’action
• Participe à différents comités de travail
• Représente la FMOQ à divers comités paritaires ou activités externes
• Collabore au développement de projets de santé numérique en lien avec la pratique médicale
• Assure le support aux membres relativement à la gestion des lettres d’entente

 Profil idéal recherché

• Être titulaire d’un diplôme universitaire en administration des services de la santé ou en administration publique (ou équivalent)
• Posséder au moins deux années d’expérience au niveau des services de santé en première ligne, que ce soit en clinique médicale ou au sein d’un établissement du réseau de la santé
• Avoir de bonnes connaissances des concepts de gestion du changement
• Aimer le travail d’équipe et afficher un leadership mobilisateur
• Être centré sur les objectifs, les solutions et les résultats
• Connaissance des enjeux politiques en santé
• Très bonne maîtrise de la suite Office et niveau avancé en Excel
• Excellente maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit
• Bonne connaissance de l’anglais à l’oral comme à l’écrit

Excellentes conditions, poste permanent, rémunération en fonction de l’expérience, gamme complète d’avantages sociaux et possibilité de télétravail selon la politique en vigueur de l’organisation.

Les personnes intéressées à poser leur candidature sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitæ ainsi qu’une lettre d'intention d’ici le 31 août 2024, 24 h à rh2@fmoq.org.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Responsable des ateliers de formation

(poste permanent, temps plein)

Fédération des médecins omnipraticiens du Québec

L’organisation

La Fédération des médecins omnipraticiens du Québec (FMOQ) représente plus de 9500 médecins omnipraticiens du Québec regroupés en 18 associations. La FMOQ (http://fmoq.org) a à cœur la préservation de l’autonomie professionnelle des médecins de famille afin que ces derniers puissent se concentrer sur la qualité de l’acte médical ainsi que sur la santé des patients. Elle offre aux associations ainsi qu’à leurs membres de nombreux services dans divers secteurs de leur vie professionnelle, tant sur le plan de la représentation que de la négociation que sur ceux de l’organisation des soins et de la formation continue. L’organisation est à la recherche d’un nouveau talent pour occuper le poste de responsable des ateliers de formation au sein de la direction de la formation professionnelle.

Sommaire du poste

Le responsable des ateliers de formation relève directement de la directrice adjointe de la formation professionnelle de la FMOQ. La personne sélectionnée sera responsable de la gestion et de la coordination des ateliers de formation, qu’ils soient en présentiel ou en ligne. Elle travaillera en étroite collaboration avec la coordonnatrice des congrès et le coordonnateur événementiel.

Principales responsabilités

• Gérer les inscriptions, la communication et le soutien technique aux participants des ateliers
• Aider à l’organisation des ateliers, y compris la distribution du matériel nécessaire
• Planifier les ateliers futurs et organiser leur diffusion
• Maintenir la communication avec les formateurs, notamment en ce qui concerne la gestion des demandes d’honoraires
• Apporter un soutien à la coordinatrice des congrès dans la préparation et le suivi des congrès

Profil idéal recherché

• Être titulaire d’un diplôme collégial ou professionnel dans un domaine pertinent
• Posséder au moins trois années d’expérience en coordination d’évènement ou dans un rôle similaire
• Connaissance d’outils de webinaires et des plateformes de gestion d’évènements en ligne (zoom)
• Capacité à gérer plusieurs tâches et projets simultanément
• Souci du détail
• Capacité à travailler de manière autonome et à faire preuve d’initiative
• Aptitude pour le travail d’équipe et le soutien aux membres de l’équipe
• Disponibilité pour adapter ses horaires de travail en fonction des besoins des ateliers de formation
• Très bonne maîtrise de la suite Office et Adobe Acrobat
• Excellente maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit
• Connaissance de l’anglais à l’oral comme à l’écrit

Excellentes conditions, poste permanent, rémunération en fonction de l’expérience, gamme complète d’avantages sociaux et possibilité de télétravail selon la politique en vigueur de l’organisation.

Les personnes intéressées à poser leur candidature sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitæ ainsi qu’une lettre d'intention d’ici le 8 septembre 2024, 24 h à rh@fmoq.org.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Adjointe administrative

(poste permanent, temps plein)

Fédération des médecins omnipraticiens du Québec

L’organisation

La Fédération des médecins omnipraticiens du Québec (FMOQ) représente plus de 9500 médecins omnipraticiens du Québec regroupés en 18 associations. La FMOQ (http://fmoq.org) a à cœur la préservation de l’autonomie professionnelle des médecins de famille afin que ces derniers puissent se concentrer sur la qualité de l’acte médical ainsi que sur la santé des patients. Elle offre aux associations ainsi qu’à leurs membres de nombreux services dans divers secteurs de leur vie professionnelle, tant sur le plan de la représentation que de la négociation que sur ceux de l’organisation des soins et de la formation continue. L’organisation est à la recherche d’un nouveau talent pour occuper le poste d’adjointe administrative au sein de la direction de la formation professionnelle.

Sommaire du poste

L’adjointe administrative relève directement de la rédactrice et directrice adjointe de la formation professionnelle de la FMOQ. La personne choisie coordonnera et réalisera diverses tâches administratives liées à la revue Le Médecin du Québec et à diverses activités de formation.

Principales responsabilités

• Assurer la mise en page, la révision orthographique et la coordination de certains textes de la revue Le Médecin du Québec  
• Gérer les abonnements à la revue
• Préparer les documents relatifs aux paiements des auteurs
• Suivre les demandes des membres en collaboration avec les adjointes administratives
• Assister à la préparation des documents pour les congrès et effectuer la révision orthographique du matériel associé
• Aider à la mise en page des projets de formation et d’ateliers

Profil idéal recherché

• Être titulaire d’un diplôme collégial ou professionnel dans un domaine pertinent
• Posséder au moins deux années d’expérience à titre d’adjointe administrative ou dans un rôle similaire
• Aptitudes pour la mise en page et les corrections orthographiques
• Capacité à gérer plusieurs tâches et projets simultanément
• Souci du détail
• Capacité à bien organiser son temps et à établir des priorités
• Respect rigoureux des échéanciers
• Compétence dans le travail d’équipe et le soutien efficace aux membres de l’équipe
• Très bonne maîtrise de la suite Office et Adobe Acrobat
• Excellente maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit
• Connaissance de l’anglais à l’oral comme à l’écrit

Excellentes conditions, poste permanent, rémunération en fonction de l’expérience, gamme complète d’avantages sociaux et possibilité de télétravail selon la politique en vigueur de l’organisation.

Les personnes intéressées à poser leur candidature sont invitées à faire parvenir leur curriculum vitæ ainsi qu’une lettre d'intention d’ici le 8 septembre 2024, 24 h à rh@fmoq.org.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.